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人才培训

在职员工培训

 [2009-05-05]

[1]对高层管理者、中层管理者的培训
(1)经营理念的培训
(2)领导作风及领导艺术的培训
(3)公司重大方针、政策调整、新标准实施的培训
(4)岗位任职资格要求的专业或技能培训
[2]一般管理人员的培训
(1)员工自主工作作风的培训
(2)员工办公、接待礼仪及行为规范、道德的培训
(3)业务知识及专业技能的培训
(4)ISO9001内审员的培训
(5)计算机操作知识的培训
[3]营销人员的培训
(1)公司文化、营销动态的培训
(2)营销人员素质培训
(3)仪表、接待、有效表达及反馈
(4)营销技巧和技能(谈判、应变、预测等)
(5)专业技能(产品、用户、技术)
(6)、工作方法、经验及手段的培训
集中培训选择五一、十一、节假日,日常培训应由地区经理负责。以上内容亦可合并培训

 

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